Dom和Sub之间的分寸感是指两人既相互依赖，又彼此独立。掌握了两人之间的分寸感，关系才能长久，过分的依赖和过分的独立都不是成熟的D/S关系。
两人相互依赖，才能感受到彼此的爱，缓解内心的焦虑；又要适当的给对方留出独立空间，才不至于因为过分的亲密而使一方感受到压力。如果这样说很难理解保持什么样的距离才是有分寸感的D/S关系，那我们看一下几个欠缺分寸感的例子，就很容易理解了。
下面的例子中我们统一把sub叫做娅泽，Dom叫做大鹏，故事情节虚构，但符合实际且源于真实生活。
大鹏滥用权力，导致两人关系出现危机。Dom往往低估了自己的控制欲，特别是新手Dom，大鹏就是这个类型。娅泽是大鹏的第一个sub，大鹏抱有强烈的探索欲，希望掌控娅泽的一切行为，包括吃饭、睡觉、学习，并要求对方绝对服从。娅泽也非常配合对方的管控，沉浸于其中。伴随着两人关系的持续发展，大鹏的优越地位感越来越强，慢慢忽视了边界感。比如娅泽在和同学吃饭的时候要求马上去洗手间做一个羞羞任务，在校园里做一些暴露的动作，15分钟内必须出现在大鹏面前等。很多过分的要求已经严重影响到了娅泽的生活，娅泽对两人的关系出现了疑虑和排斥，开始重新思考两人关系，沟通无果后，娅泽决定离开。
娅泽过多的索取情绪价值，大鹏有点想逃。娅泽是个缺乏安全感的女孩子，和大鹏建立了DS关系后，把自己的全部心思都放到了大鹏身上，对大鹏无比的崇拜和臣服，希望每天都和大鹏粘在一起。开心的事情和对方分享，生活琐事负面情绪也都一股脑的倾诉给大鹏，大鹏越来越感觉到自己不是她的Dom，而有点像一个垃圾桶，接受她倾倒的全部负面情绪，还要提供积极的情绪价值。大鹏觉得这个关系好像没有他想象的那么美好，有点想结束。
娅泽没有感受到自己被关注，对关系有点失望。他们都是公司白领，领着不错的薪水，过着看起来还高雅的小资生活。大鹏正处于职业上升期，工作非常忙碌，期望能够混个一官半职管管人，可能和自己的Dom属性有一定的关系吧。娅泽工作闲暇的时候就要给大鹏发个消息问候下，或者聊点日常，但是大鹏总是不能及时回复消息，甚至不能认真去读。有一次，上午娅泽给大鹏发消息说，晚上公司安排了聚餐，不能在某某地等候大鹏吃饭了（他们的规矩）。结果下班后，大鹏质问娅泽为什么没有按时出现在某某地方，娅泽发现Dom连自己的消息都不认真读，已经不是一次两次了，这让娅泽感觉到自己被忽视，很失落。
最后一种情况是颠覆了DS关系。大鹏和娅泽两人开端非常好，圈子喜好匹配，两人迅速建立了DS关系，确切的说是情侣DS关系，每天黏糊在一起，真让人羡慕。大鹏也是个粘人的大男孩，对娅泽的爱太深，在TJ的时候又变得不忍心下手，不忍心惩罚，而且每天跟在娅泽左右，关心照顾娅泽，征询娅泽的意见，像一个大跟班。大鹏变成了一个照顾型的非Dom，完全失去了Dom的气质，这让娅泽非常的苦恼。她要的是对方管教她、规矩她，而不是照顾她、服从她，这不是她想要的生活。人的癖好再是怪异，人还是会最求自己喜欢的事情的。娅泽慢慢的对大鹏失去了崇拜和好感，变得厌恶她，最终要想办法逃离他。
以上四种情况为现实中常见的，容易陷入的圈子关系误区，如果你也中了，希望你能理解并改进，对你对改善两人关系有一点点的帮助。
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